改善提案
- 所属
- Z
- 氏名
- 区画F
- 提出日
- 2017-04-13
- 環境整備活動ブロック
- 未
- 改善箇所
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改善箇所:朝礼について考える。
改善前:朝礼後に社長自ら現場への日次業務確認後、また先日から各担当の週間スケジュール管理を実施していることから、今後の朝礼について考える。
今の朝礼の内容だと、必要性自体を考えなければならない。
私の考えですが、下記項目を目的としてはどうかと思います。
1.朝礼は善人が集まる数少ないコミュニケーションの場。
2.人前で話することの重要性。
3.士気の上昇(各自業務目標を明確にするなど)
改善後:
1.日々の出来事や注意事項等、必要な情報を共有する。
2.以前も提案しましたが、司会を毎日ローテーションする。
司会をする事で明確に伝える力が付く。また言葉使いも変化する。
3.司会者は誰かを指名。指名された者は業務目標を伝えて、朝礼を終わる。
毎回同じ内容でも良い(意識を高める効果)
変えても良い(業務改善能力向上)
マンネリ化防止。
- 改善前
- 改善後
- 回答欄
- 改善ステータス
添付ファイル
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